Сделать новый отчёт по теме.
Список пунктов которые должны быть в отчёте:
1.Отсутствует теоретическая основа исследования. Что такое дисбаланс, как он может быть измерен на предприятии.
2 Методология и методики исследования.
3. Где само исследование дисбаланса и его оценка на данном предприятии, у данных сотрудников? Статистика в абсолютных и % значениях с интерпретацией, которая поможет HR помочь решить данную проблему.
4. Где рекомендации по полученным результатам
Список источников
Выполню качественно и в срок! Доработка бесплатная. Отвечаю на смс быстро
Служба поддержки
Возникли вопросы? Появились проблемы с автором? Не стесняйтесь, мы поможем!
Заполните форму и узнайте цену
Обратная связь
Загрузка...
Предупреждение
Не сообщайте контакты без крайней необходимости. Ни в коем случае не совершайте прямые переводы денежных средств вне биржи "Пишем24". Общение и заказы за пределами "Пишем24" несут высокий риск мошенничества. А внутри "Пишем24" - проходят гладко и безопасно. В случае первого обмена контактами от администрации выдается предупреждение. В случае второго обмена контактами аккаунт пользователя блокируется.